Документы icon

Документы



НазваниеДокументы
Дата конвертации01.10.2012
Размер150 Kb.
Типархив
1. /Коллективный договор 2012-2015 72 шк/~$авила внутреннего трудового распорядка новые.doc
2. /Коллективный договор 2012-2015 72 шк/КОЛ ДОГОВОР 72 ШК 2012.doc
3. /Коллективный договор 2012-2015 72 шк/Критерии и показатели профессиональной компетентности и результативности 2012.doc
4. /Коллективный договор 2012-2015 72 шк/ПОложение о распределении фонда стимулирования заместителей директора 2012.doc
5. /Коллективный договор 2012-2015 72 шк/Положение на стимулирующую 2012.doc
6. /Коллективный договор 2012-2015 72 шк/Положение о дополнительном отпуске 2012.doc
7. /Коллективный договор 2012-2015 72 шк/Положение о фонде оплаты труда 2012.doc
8. /Коллективный договор 2012-2015 72 шк/Приложение к Положению о фонде оплаты 2012.doc
9. /Коллективный договор 2012-2015 72 шк/Список работающих во вредных условиях 2012.doc
10. /Коллективный договор 2012-2015 72 шк/правила внутреннего трудового распорядка 2012.doc
Коллективный договор на 2012 2015 годы От работодателя: От работников: Директор Председатель первичной профсоюзной организации моу «сош №72»
Критерии и показатели профессиональной компетентности и результативности деятельности педагогических работников общеобразовательного учреждения
Протокол № от приказом № от Профсоюзный комитет Заседание Управляющий совет моу «сош №72» моу «сош №72»
Моу «сош №72» от №
Протокол от
Протокол № от приказом № от Профсоюзный комитет Заседание Управляющий совет моу «сош №72» моу «сош №72»
Приложение №1 к Положению о фонде оплаты труда работников муниципального общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа №72» Ленинского района г. Саратова
Список сотрудников моу «сош №72» работающих во вредных условиях труда согласно аттестации рабочих мест
html">Порядок приема и увольнения работников



Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©podelise.ru 2000-2014
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы

Разработка сайта — Веб студия Адаманов