Закон України \"Про охорону праці\". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є icon

Закон України "Про охорону праці". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є



НазваниеЗакон України "Про охорону праці". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є
Дата конвертации12.12.2012
Размер99.15 Kb.
ТипЗакон
1. /I/Анализ опасных и вредных факторов на рабочем месте пользователя ПК.doc
2. /I/Виды ответственности за нарушение ТО.doc
3. /I/Воздействие ПК на организм.doc
4. /I/Возмещение ущерба.Размер компенсаций и выплат.doc
5. /I/Действия комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве.doc
6. /I/Закон об ОТ.doc
7. /I/Законодательсьво Украины об ОТ.doc
8. /I/История становления ОТ.doc
9. /I/Классификация вредных и опасных производственных факторов.doc
10. /I/Классификация средств индивидуальной защиты.doc
11. /I/Костно-мыш. нарушения, вызываемые работой с ПК.doc
12. /I/Надзор и контроль за ОТ на предприятии. Виды контроля. Организация ОТ на предприятии.doc
13. /I/Нормативные докум. при работе с ПК.doc
14. /I/Обучение вопросам ОТ. Виды инструктажей.doc
15. /I/Обязанности работника по ОТ.doc
16. /I/Обязаности собственника по ОТ.doc
17. /I/Положение о расследовании несчастных случаев на предприятии.doc
18. /I/Права и обязанности службы ОТ предприятия.doc
19. /I/Психофизиологические производственные факторы.doc
20. /I/Расследование и учет несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий на производстве.doc
21. /I/Случаи, которые берутся на учет и по которым составляется акт по фоме Н-1.doc
22. /I/Случаи, которые не берутся на учет и по которым составляется акт по форме НТ.doc
23. /I/Содержание первичного инструктажа.doc
24. /I/Состав комиссии по расследованию несчастного случая в зависимости от тяжести и места, где он произошел.doc
25. /I/Состояние ОТ в мире и Украине.doc
26. /I/Социальное страхование.doc
27. /I/Специальное расследование несчастных случаев.doc
28.
/I/Средства индивидуальной защиты.doc
29. /I/Физические, химические, биологические производственные факторы.doc
30. /II/Бесконтактное поражение человека электрическим током.doc
31. /II/Вентиляция. Аппаратура технического контроля. Каталожные характеристики вентилятора.doc
32. /II/Вентиляция. Классификация и назначение.doc
33. /II/Вентиляция. Характеристика вентиляционных систем.doc
34. /II/Вибрация. Источники. Действие на организм человека.doc
35. /II/Вибрация. Нормирование. Борьба с ее влиянием.doc
36. /II/Виды излучений. Нормирование. Электромагнитные излучения радиочастотного диапазона. Источники. Действие. Способы борьбы.doc
37. /II/Виды электрических сетей и область применения.doc
38. /II/Виды электротравм.doc
39. /II/Влияние пути тока на исход поражения.doc
40. /II/Влияние факторов неэлектрического характера.doc
41. /II/Влияние факторов электрического характера при воздействии тока на человека.doc
42. /II/Естественное освещение.doc
43. /II/Искусственное освещение.doc
44. /II/Источники света.doc
45. /II/Классификация помещений.doc
46. /II/Методы и средства определения концентрации паров и газов.doc
47. /II/Методы определения концентрации пыли в воздухе.doc
48. /II/Микроклимат рабочей зоны.doc
49. /II/Оказание помощи при поражении человека электрическим током.doc
50. /II/Особенности действия на человека электрического тока.doc
51. /II/Свето-технические особенности рабочего места.doc
52. /II/Содержание вредных веществ в воздухе рабочей зоны.doc
53. /II/Ультразвук.doc
54. /II/Шум. Источники. Действие на организм человека.doc
55. /II/Шум. Нормирование. Борьба с воздействием.doc
56. /II/Электоробезопасность сетей с глухозаземлённой нейтралью. Требования ПУЭ. Заземление. Зануление.doc
57. /II/Электробезопасность сетей с изолированной нейтралью. Требования ПУЭ. Заземление.doc
58. /II/Электрозащитные средства.doc
59. /II/Электромагнитные излучения оптического диапазона. Инфракрасные излучения. Ультрафиолетовые излучения. Лазерные излучения. Источники. Действие. Способы борьбы.doc
Анализ опасных и вредных факторов на рабочем месте пользователя пк
20. Виды ответственности за нарушение то. Общественная ответственность
Воздействие пк на организм пользователя
Відшкодування власником шкоди працівникам у разі ушкодження к здоров'я (ст. 11)
Действия комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве
Закон об охране труда
Законодательство Украины об от. Нормативные документы по от. Система стандартов безопасности труда
М. В. Ломоносов (1711-1765 рр.) написав основоположні праці про безпеку в гірництві
21. Классификация вредных и опасных производственных факторов
24. Классификация средств индивидуальной защиты
Костно-мышечные нарушения, вызванные работой с пк
Розпорядження (приписи) про усунення порушень і недоліків в галузі охорони праці
Закон України "Про охорону праці". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є
Державний нормативний акт охорони праці днаоп 00 12-99
Обязанности работника по от
Рішення конкретних питань охорони праці, затверджує інструкції про їх обов'язки, права та відповідальність за виконання покладених на них функцій
Положение о расследовании несчастных случаев на предприятии
Права и обязанности службы от предприятия в соответствии с Законом Украины «Об охране труда»
23. Психофизиологические производственные факторы
1 расследование и учет несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий на производстве
Случаи, которые берутся на учет и по которым составляется акт по фоме н-1
Случаи, которые не берутся на учет и по которым составляется акт по форме нт
19. Содержание первичного инструктажа
Состав комиссии по расследованию несчастного случая в зависимости от тяжести и места, где он произошел
Стан охорони праці в Україні та інших країнах
Соціальне страхування від нещасних випадків і професійних захворювань (ст. 8)
Специальное расследование несчастных случаев
Средства индивидуальной защиты органов дыхания (зізод)
22. Физические, химические, биологические производственные факторы
21. Бесконтактное поражение человека электрическим током
Вентиляция. Аппаратура тех контроля. Каталожные характеристики вентилятора
Вентиляция. Классификация и назначение
Вентиляция. Характеристика вентиляционных систем
Вибрация. Источники. Действие на организм человека
Вибрация. Нормирование. Борьба с ее влиянием
Виды излучений. Нормирование. Электромагнитные излучения радиочастотного диапазона. Источники. Действие. Способы борьбы
Виды электрических сетей и область применения
23. Виды электротравм
Влияние пути тока в организме человека и схемы его включения в электрическую сеть на исход поражения
Влияние факторов неэлектрического характера при воздействии тока на человека
24. Влияние факторов электрического характера при воздействии тока на человека
Естественное освещение. Нормирование
Искусственное освещение. Нормирование
Источники света. Классификация. Достоинства. Недостатки
18. Классификация помещений
Методы и средства определения концентрации паров и газов в воздухе рабочей зоны, их краткие характеристики
Методы определения концентрации пыли в воздухе рабочей зоны, их краткие характеристики
Микроклимат рабочей зоны. Параметры. Средства контроля. Нормирование
20. Оказание помощи при поражении человека электрическим током
22. Особенности действия на человека электрического тока
Светотехнические особенности рабочих мест пользователей пк вимоги до організації робочих місць
Содержание вредных веществ в воздухе рабочей зоны. Виды, степень, характер воздействия
А при контролі складальних з'єднань в діапазоні Частот понад 80 кГц
Шум. Источники. Действие на организм человека
Шум. Нормирование. Борьба с воздействием Боротьба з шумом в джерелі його виникнення
17. Электоробезопасность сетей с глухозаземлённой нейтралью. Требования пуэ. Заземление. Зануление
Электробезопасность сетей с изолированной нейтралью. Требования пуэ. Заземление
19. Электрозащитные средства
Випромінювання оптичного діапазону

НОРМАТИВНЫЕ ДОКУМЕНТЫ ПРИ ЭКСПЛУАТАЦИИ ПК


Основоположним законодавчим документом в галузі охорони праці є Закон України “Про охорону праці”.

Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів ВДТ є ДНАОП 0,00-1.31-99 "Правила охорони праці під час експлуатації електронно-обчислювальних машин".

ДНАОП 0.00-1.31-99 поширюється на всі підприємства, установи, організації, юридичні особи, крім зазначених нижче, незалежно від форми власності, відомчої належності, видів діяльності та на фізичних осіб (що займаються підприємницькою діяльністю з правом найму робочої сили), які здійснюють розробку, виробництво та застосування ЕОМ, у тому числі й на тих, які мають робочі місця, обладнані ЕОМ, або виконують обслуговування, ремонт та налагодження ЕОМ.

Вимоги ДНАОП 0.00-1.31-99 не поширюються на:

- комп'ютерні класи вищих та середніх закладів освіти, майстерні

професійно-технічних закладів освіти;

- робочі місця операторів ЕОМ, що використовуються у сфері управління та експлуатації атом них електростанцій;

- робочі місця пілотів, водіїв або операторів транспортних засобів, обладнаних ЕОМ, ЕОМ в системах обробки даних на борту засобів сполучення і ЕОМ у складі машин та обладнання, що переміщуються

в процесі роботи;

- так звані портативні системи обробки даних, якщо вони не постійно

використовуються на робочому місці;

- обчислювальні машинки (калькулятори), реєструвальні каси та прилади з невеликими пристроями індикації даних або результатів вимірювання;

- друкарські машинки класичної конструкції, обладнані відеотерміналом (так звані дисплейні друкарські машинки);

- комп'ютерні гральні автомати та системи обробки даних, призначені для громадського користування.

ДНАОП 0.00-1.31-99 складається з таких розділів:

1. Загальні положення.

2. Вимоги до виробничих приміщень.

3. Вимоги до обладнання.

4. Вимоги до розміщення устаткування та організації робочих місць.

5. Вимоги безпеки під час експлуатації, обслуговування, ремонту та налагодження ЕОМ.

6. Режими праці та відпочинку.

7. Вимоги до виробничого персоналу.

8. Обов'язки, права та відповідальність за порушення Правил.

В 7-му розділі вказується, що усі працівники, які виконують роботи, пов'язані з експлуатацією, обслуговуванням, налагодженням та ремонтом ЕОМ, підлягають обов'язковому медичному огляду: попередньому – під час оформлення на роботу та періодичному – протягом трудової діяльності. До роботи безпосередньо на ЕОМ допускаються особи, які не мають медичних протипоказань.

Посадові особи та спеціалісти, інші працівники підприємств, які організовують та виконують роботи, пов'язані з експлуатацією, профілактичним обслуговуванням, налагодженням та ремонтом ЕОМ, проходять підготовку (підвищення кваліфікації), перевірку знань з охорони праці, даних Правил та питань пожежної безпеки, а також інструктажі.

Працівники, що виконують роботи з профілактичного обслуговування, налагодження і ремонту ЕОМ при включеному живленні та при інших роботах, передбачених Переліком робіт з підвищеною небезпекою, зобов'язані проходити попереднє спеціальне навчання та один раз на рік перевірку знань відповідних нормативних актів з охорони праці.

Забороняється допускати до роботи осіб, що в установленому порядку не пройшли навчання, інструктаж та перевірку знань з охорони праці та пожежної безпеки. До робіт з обслуговування, налагодження та ремонту ЕОМ допускаються особи, які мають кваліфікаційну групу з електробезпеки не нижче ІІІ.

Забороняється допускати осіб віком до 18 років до самостійних робіт в електроустановках та на електрообладнанні під час профілактичного обслуговування, налагодження, ремонту ЕОМ та при інших роботах, передбачених Переліком важких робіт та робіт зі шкідливими та небезпечними умовами праці, на яких забороняється застосовувати працю неповнолітніх.

Згідно зі статтею 10 Закону України "Про охорону праці" працівники, які виконують роботи з експлуатації, обслуговування, налагодження та ремонту ЕОМ, повинні забезпечуватись належними засобами індивідуального захисту відповідно до чинних норм.

8 розділ. Обов’язки власника:

- розробляти та затверджувати інструкції з охорони праці за професіями або на окремі види робіт з урахуванням фактичних умов проведення робіт, технології, наявності обладнання й інструменту, засобів захисту та рівня підготовки виконавців, проводити відповідне навчання та інструктажі з працівниками;

- вживати необхідних заходів з тим, щоб робочі місця та засоби виробництва протягом всього часу їх використання підтримувались у справному та безпечному стані, а виявлені недоліки, що впливають на охорону праці та захист здоров'я працівників, були своєчасно усунуті;

- проводити атестацію робочих місць для оцінки умов праці. На підставі аналізу проведеної атестації вживати заходів для унеможливлення виникнення небезпечних та шкідливих факторів;

- організовувати роботу працівника таким чином, щоб повсякденна робота з відеотерміналом регулярно переривалась паузами або іншими видами діяльності, що знижують навантаження, обумовлене роботою з відеотерміналом;

- організовувати проведення обстеження зору працівника окулістом не за кошти працівника перед початком роботи з відеотерміналом, потім періодично відповідно до ДСанПіН 3.3.2-007-98, а також при виникненні скарг на погіршення зору безкоштовно надавати індивідуальні окуляри коригування зору відповідно до умов роботи з відеотерміналом, якщо результати обстеження показали, що вони є необхідними;

- забезпечувати даними Правилами підприємство, керівників служб та структурних підрозділів, безпосередніх керівників робіт, робочі місця яких обладнані відеотерміналами та ЕОМ, та/або які виконують обслуговування, ремонт та налагодження комп'ютерної техніки.

Працівник має право:

- на відповідне дослідження очей та зору особою відповідної кваліфікації при виникненні скарг на погіршення зору, яке може бути наслідком роботи на відеотерміналі;

- на одержання за рахунок роботодавця індивідуальних засобів коригування зору відповідно до умов роботи за відеотерміналом, якщо результати досліджень показали, що вони є необхідними;

- на інформацію про всі важливі питання його здоров'я та безпеки, пов'язані з перебуванням за робочим місцем, а також про заходи, що вживаються на виконання вимог цих Правил.

Працівник зобов'язаний:

- знати та виконувати вимоги нормативно-правових актів про охо­рону праці, даних Правил, інструкцій з охорони праці, інструкцій щодо експлуатації застосовуваного обладнання, правила поводження з устаткуванням, інструментом та іншими засобами виробництва;

- використовувати засоби колективного та індивідуального захисту;

- дотримуватись зобов'язань з охорони праці, передбачених колективним договором (угодою, трудовим договором) та правилами внутрішнього трудового розпорядку підприємства, проходити в установленому порядку попередні та періодичні медичні огляди;

- негайно повідомляти власника або безпосереднього керівника робіт про кожну виявлену серйозну та безпосередню небезпеку, про будь-яке пошкодження захисних пристроїв та засобів захисту, про несправності устаткування, інструменту та інших засобів виробництва;

- не відключати захисні пристрої, не проводити самовільних змін конструкції і складу устаткування або його технічного налагоджування.

Особи, винні в порушенні цих Правил, несуть дисциплінарну, адміністративну, матеріальну або кримінальну відповідальність згідно з чинним законодавством.

Окрім ДНАОП 0.00-1.31 –99, найпильнішої уваги заслуговують Державні санітарні правила і норми роботи з візуальними дисплейними терміналами електронно-обчислювальних машин (ДСанПіН 3.3.2-007-98). Дані Санітарні правила складаються з наступних розділів:

1. Загальні положення.

2. Вимоги до виробничих приміщень для експлуатації ВДТ ЕОМ

та ПЕОМ.

3. Гігієнічні вимоги до параметрів виробничого середовища приміщень з ВДТ ЕОМ та ПЕОМ.

4. Гігієнічні вимоги до організації і обладнання робочих місць з ВДТ ЕОМ та ПЕОМ.

5. Вимоги до режимів праці і відпочинку при роботі з ВДТ ЕОМ та ПЕОМ.

6. Вимоги до профілактичних медичних оглядів.

Зміст переважної більшості розділів ДСанПІН 3.3.2-007-98 в основному збігається зі змістом відповідних розділів ДНАОП 0.00-1.31-99. Тому зупинимось лише на вимогах до режимів праці і відпочинку, оскільки саме вони займають важливе місце в комплексі заходів щодо забезпечення безпеки праці та її високої продуктивності, профілактики перевтоми та відхилень у стані здоров'я користувачів ВДТ.

При організації праці, що пов'язана з використанням ВДТ ЕОМ і ПЕОМ слід передбачити внутрішньозмінні регламентовані перерви для відпочинку, які передують появі об'єктивних і суб'єктивних ознак втомлення і зниження працездатності.

При виконанні протягом дня робіт, які належать до різних видів трудової діяльності, за основну роботу з ВДТ ЕОМ і ПЕОМ слід вважати таку, що займає не менше 50% часу впродовж робочої зміни чи робочого дня.

Протягом робочої зміни мають передбачатися:

- перерви для відпочинку і вживання їжі (обідні перерви);

- перерви для відпочинку і особистих потреб (згідно з трудовими, нормами);

- додаткові перерви, що вводяться для окремих професій з урахуванням особливостей трудової діяльності.

Тривалість обідньої перерви визначається чинним законодавством про працю і правилами внутрішнього трудового розпорядку підприємства, організації чи установи. Як правило, тривалість такої перерви становить 40–60 хвилин. Тривалість та кількість інших внутрішньозмінних регламентованих перерв залежить від характеру трудової діяльності, напруженості і важності праці і визначається диференційовано для кожної професії.

За характером трудової діяльності при роботі з ВДТ ЕОМ та ПЕОМ виділено три професійні групи згідно з діючим класифікатором професій (ДК-003-95 і Зміна № 1 до ДК-003-95):

- розробники програм (інженери-програмісти) – виконують роботу переважно з відеотерміналом та документацією при необхідності інтенсивного обміну інформацією з ЕОМ і високою частотою прийняття рішень. Робота характеризується інтенсивною розумовою творчою працею з підвищеним напруженням зору, концентрацією уваги на фоні нервово-емоційного напруження, вимушеною робочою позою, загальною гіподинамією, періодичним навантаженням на кисті верхніх кінцівок. Робота виконується в режимі діалогу з ЕОМ у вільному темпі з періодичним пошуком помилок в умовах дефіциту часу;

- оператори електронно-обчислюваних машин – виконують роботу, яка пов'язана з обліком інформації, одержаної з ВДТ за попереднім запитом, або тієї, що надходить з нього, супроводжується перервами різної тривалості, пов'язана з виконанням іншої роботи і характеризується як робота з напруженням зору, невеликими фізичними зусиллями, нервовим напруженням середнього ступення та виконується у вільному темпі;

- оператор комп'ютерного набору – виконує одноманітні за характером роботи з документацією та клавіатурою і нечастими нетривалими переключеннями погляду на екран дисплея, з введенням даних з високою швидкістю, робота характеризується як фізична праця з підвищеним навантаженням на кисті верхніх кінцівок на фоні загальної гіподинамії з напруженням зору (фіксація зору переважно на документі), нервово-емоційним напруженням.

Відповідно до вищенаведеної класифікації, Санітарними правилами встановлюються такі внутрішньозмінні режими праці та відпочинку при роботі з ЕОМ при 8-годинній денній робочій зміні в залежності від характеру праці:

- для розробників програм із застосуванням ЕОМ, слід призначати регламентовану перерву для відпочинку тривалістю 15 хвилин через кожну годину роботи, за ВДТ;

- для операторів із застосуванням ЕОМ, слід призначати регламентовані перерви для відпочинку тривалістю 15 хвилин через кожні дві години роботи;

- для операторів комп'ютерного набору слід призначати регламентовані перерви для відпочинку тривалістю 10 хвилин після кожної години роботи за ВДТ.

При 12-годинній робочій зміні регламентовані перерви повинні встановлюватися в перші 8 годин роботи аналогічно перервам при 8-годинній робочій зміні, а протягом останніх 4-х годин роботи, незалежно від характеру трудової діяльності, через кожну годину тривалістю 15 хвилин.

У всіх випадках, коли виробничі обставини не дозволяють застосовувати регламентовані перерви, тривалість безперервної роботи з ВДТ не повинна перевищувати 4 години.

Необхідно зазначити, що перерви під час роботи не повинні бути строго визначені за часом, а необхідно передбачати певний творчий індивідуальний підхід.

З метою зменшення негативного впливу монотонії доцільно застосовувати чергування операцій введення осмисленого темпу та числових даних (зміна змісту роботи), чергування редагування текстів та введення даних (зміна змісту та темпу роботи) тощо.

Для зниження нервово-емоційного напруження, втомлення зорового аналізатора поліпшення мозкового кровообігу, подолання несприятливих наслідків гіподинамії, запобігання втомі доцільно деякі перерви використовувати для виконання комплексу спеціальних профілактично-реабілітаційних вправ. За умови високого рівня напруженості робіт з ВДТ доцільним також є психофізіологічне розвантаження у спеціально обладнаних приміщеннях (кімнатах психофізіологічного розвантаження) під час регламентованих перерв або в кінці робочого дня.

Окрім ДНАОП 0.00-1.31-99 та ДСанПіН 3.3.2-007-98, які регламентують вимоги безпеки та санітарно-гігієнічні вимоги до обладнання робочих місць користувачів ВДТ, є ще ціла низка нормативних актів загального призначення, які необхідно враховувати під час організації роботи користувачів ВДТ. Важливим нормативним актом є "Гігієнічна класифікація умов праці за показниками шкідливості та небезпечності факторів виробничого середовища, важкості та напруженості трудового процесу". Гігієнічна класифікація праці необхідна для оцінки конкретних умов та характеру праці на робочих місцях. Виходячи з принципів Гігієнічної класифікації, умови праці розподіляються на 4 класи:

1 клас – оптимальні умови праці – такі умови, при яких зберігається не лише здоров'я працюючих, а створюються передумови для підтримування високого рівня працездатності.

II клас – допустимі умови праці – характеризуються такими рівнями факторів виробничого середовища і трудового процесу, які не перевищують встановлених гігієнічних нормативів для робочих місць, а можливі зміни функціонального стану організму відновлюються за час регламентованого відпочинку або до початку наступної зміни та не чинять несприятливого впливу на стан здоров'я працюючих і їх потомство в найближчому та віддаленому періоді.

III клас – шкідливі умови праці – характеризуються наявністю шкідливих виробничих факторів, що перевищують гігієнічні нормативи і здатні чинити несприятливий вплив на організм працюючого та/або його потомство.

Шкідливі умови праці за ступенем перевищення гігієнічних нормативів та вираженості змін в організмі працюючих поділяються на 4 ступені.

IV клас – небезпечні (екстремальні) – умови праці, що характеризуються такими рівнями факторів виробничого середовища, вплив яких протягом робочої зміни (або ж її частини) створює високий ризик виникнення важких форм гострих професійних уражень, отруєнь, каліцтв, загрозу для життя.

Відповідно до ДНАОП 0.00-1.31-99 умови праці осіб, які працюють з ЕОМ, повинні відповідати І або II класу.



Похожие:

Закон України \"Про охорону праці\". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є iconАкадемія праці І соціальних відносин федерації профспілок україни економічний факультет кафедра маркетингу випускна робота бакалавра

Закон України \"Про охорону праці\". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є iconМитний кодекс України
України. Кодекс спрямований на забезпечення захисту економічних інтересів України, створення сприятливих умов для розвитку її економіки,...
Закон України \"Про охорону праці\". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є iconЗакон України „Про рекламу від 03. 07. 96 г. №270/96- вр. «Про рекламу», із змінами та доповненнями. Цивільний кодекс України вiд 16-01-2003 №435-iv
Закон України „Про рекламу” від 03. 07. 96 г. №270/96- вр. «Про рекламу», із змінами та доповненнями
Закон України \"Про охорону праці\". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є iconЗакон україни про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності ( Відомості Верховної Ради України (ввр), 1999, n 45, ст. 397 )

Закон України \"Про охорону праці\". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є iconЗакон україни про громадянство України ( Відомості Верховної Ради України (ввр), 2001, n 13, ст. 65 )
України, підстави і порядок його набуття та припинення, повноваження органів державної влади, що беруть участь у вирішенні питань...
Закон України \"Про охорону праці\". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є iconАкадемія праці та соціальних відносин федерації профспілок україни
Місце проходження практики тов «Теплологістік», яке являється структурним підрозділом холдингової компанії тов «утс інжиніринг»....
Закон України \"Про охорону праці\". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є iconРішення від 30. 12. 2010 року №VI/3-28 смт. Сєдове Про бюджет Сєдовської селищної ради на 2011 рік
Керуючись Законом України «Про Державний бюджет України на 2011 рік», Бюджетним кодексом України, рішенням районної ради від 30....
Закон України \"Про охорону праці\". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є iconПояснювальна записка до проекту Закону України "Про енергетичну ефективність будівель" Обґрунтування необхідності прийняття законопроекту
Союзу” до пріоритетних сфер адаптації законодавства України до законодавства єс відносяться, зокрема, довкілля та енергетика, включаючи...
Закон України \"Про охорону праці\". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є iconЗакон україни про об’єднання громадян (Відомості Верховної Ради України (ввр), 1992, n 34, ст. 504) ( Вводиться в дію Постановою вр
Загальною декларацією прав людини, і гарантується Конституцією та законодавством України. Держава сприяє розвитку політичної та громадської...
Закон України \"Про охорону праці\". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є iconПовідомлення про оприлюднення
Проект Закону України «Про енергетичну ефективність будівель» розроблено на виконання розпорядження Кабінету Міністрів України від...
Закон України \"Про охорону праці\". Основним нормативним документом щодо забезпечення охорони праці користувачів вдт є iconЗакон України " Про енергетичну ефективність будівель"

Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©podelise.ru 2000-2014
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы

Разработка сайта — Веб студия Адаманов